大学的规则
2002条规则更新
注意:规则的顺序列出了他们申请的状态。因此,最近提出的规则将会列在表的末尾。
| 规则 | 标题 | 改变的原因 | 状态 | 生效日期 |
| 员工行为和道德政策:金融在公司授权下大学知识产权利益 | 新规则概述情况下,一个员工可能在公司的经济利益或者获得权利的产品员工的研究或调查 | 提起05/13/02 | 05/23/02 | |
| 教师:一般人事政策 | 包括提供指导 | 提起05/13/02 | 05/23/02 | |
| 初次约会指南,连任,任期内,和促进普通教师 | 澄清普通教师吸引系主任或学校主管;和教师改进离开数对试用期的任期 | 提起05/13/02 | 05/23/02 | |
| 卫生服务和限制吸烟、酒精饮料和药物 | 修正规则禁止吸烟在所有大学学生宿舍 | 提起05/14/02 | 05/24/02 | |
| 兼职教师的任命 | 澄清计数学期经验,允许计算暑期班在过去 | 提起05/14/02 | 05/24/02 | |
| 分类分类计划 | 更新分类 | 提起05/14/02 | 05/24/02 | |
| 非保密分类计划 | 更新分类 | 提起05/14/02 | 05/24/02 | |
| 补偿 | 删除引用俄亥俄州公务员薪酬体系不再适用于UA | 提起05/14/02 | 05/24/02 | |
| 体育政策 | 主要包含了NCAA大学位置政策包括肯定的语句对体育精神和男女平等的机会参与校际体育。 | 提起05/14/02 | 05/24/02 | |
| 军官的人力资源 | 反映目前的管理结构 | 提起05/15/02 | 05/25/02 | |
| 退休人员再就业过程除了退休者当选为退休在阿克伦大学的提前退休奖励计划 | 实现我的权威。子。S.B. # 144雇佣退休(non-ERIP)员工和需要重新雇用协议受到机器人的批准。 | 提起05/15/02 | 05/25/02 | |
| 教师特权和福利 | 澄清条件费用减少特别是在新的学术日历,增加教育援助计划 | 提起05/17/02 | 05/27/02 | |
| 总参谋部人事政策和程序 | 澄清条件费用缓解和减少员工和家属,特别是在新的学术日历,增加教育援助计划 | 提起05/17/02 | 05/27/02 | |
| 大学研究、版权和专利政策 | 出版协议澄清;合同研究主任ORSSP UA设施协调;和修改后的皇室政策 | 提起06/15/02 | 06/25/02 | |
| 董事会委员会 | 包括提供关于投资委员会 | 通过机器人06/19/02;提起06/19/02 | 06/29/02 | |
| 大学研究,版权和专利 | 澄清 | 通过机器人06/19/02;提起06/19/02 | 06/29/02 | |
| 办公室的大学内部审计员 | 新规则尊重大学内部审计师的角色 | 通过机器人06/19/02;提起06/19/02 | 06/29/02 | |
| 公共事务官员和发展 | 提供了公共记录合规责任 | 通过机器人06/19/02;提起06/20/02 | 06/30/02 | |
| 大学讲师 | 新规则对大学讲师 | 通过机器人06/19/92;提起06/20/02 | 06/30/02 | |
| 大学组织的 | 澄清报告院长大学的图书馆 | 通过机器人08/21/02;提起09/09/02 | 09/20/02 | |
| UA体育部门药物测试 | 实施的政策和程序与NCAA的政策 | 通过机器人08/21/02;提起08/27/02 | 09/06/02 | |
| UA体育部门药物检测协议 | 协议的实现与NCAA的政策 | 通过机器人08/21/02;提起08/27/02 | 09/06/02 | |
| 组织教学 | 删除的程序 | 通过机器人08/21/02;提起09/09/02 | 09/20/02 | |
| 研究副总裁&研究生院的院长 | 指定这副总裁首席研究,阐明规则审核手续 | 通过机器人08/21/02;提起09/09/02 | 09/20/02 | |
| 教师参议院规章制度 | 轻微的变化 | 通过机器人08/21/02;提起09/09/02 | 09/20/02 | |
| 董事会委员会 | 把研究政策和活动从外部事务委员会职责和增加教育政策委员会/学生事务委员会 | 通过机器人09/16/02;提起10/18/02 | 10/28/02 | |
| 分类分类计划 | 更新分类 | 通过机器人19/16/02;提起10/18/02 | 10/28/02 | |
| 非保密分类计划 | 更新分类 | 通过机器人09/16/02;提起10/18/02 | 10/28/02 | |
| 保护人类受试者 | 新规则对人体的保护 | 通过机器人09/16/02;提起10/18/02 | 10/28/02 | |
| 毕业 | 小变化以优异成绩毕业的要求 | 通过机器人08/21/02;提起10/18/02 | 10/28/02 | |
| 公共事务官员和发展 | 纠正小印刷错误 | 提起11/07/02 | 11/17/02 | |
| 副总裁兼首席信息官部门的官员 | 修正一些小错误 | 提起11/07/02 | 11/17/02 | |
| 退休人员再就业过程除了退休者当选为退休在阿克伦大学的提前退休奖励计划 | 规则改变符合最近的变化在俄亥俄州法律 | 通过机器人10/30/02;提起11/07/02 | 11/17/02 | |
| 阿克伦大学运动系毒品教育和测试 | 规则改变,允许自由裁量权在罚金,并允许早通知父母 | 通过机器人10/30/02;提起11/07/02 | 11/17/02 | |
| 分类分类计划 | 更新分类 | 通过机器人10/30/02;提起11/13/02 | 11/23/02 | |
| 非保密分类计划 | 更新分类 | 通过机器人10/30/02;提起11/13/02 | 11/23/02 | |
| 初次约会指南、连任,任期及晋升的普通教师 | 使有关早期任期最后任期委员会的决定。 | 通过机器人12/04/02;提起12/11/02 | 12/21/02 | |
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3359 - 20 - 06.1 |
任命 | 以前现有规则废止。 | 通过机器人12/04/02;提起12/11/02 | 12/21/02 |
| 3359 - 20 - 06.1 | 兼职教师的任命 | 新规则使变化所需的资格和证书副讲师和高级讲师。 | 通过机器人12/04/02;提起12/11/02 | 12/21/02 |
| 政策为合同专业人员和non-bargaining单位员工津贴 | 新规则提供了指导方针,为合同的专业人士或non-bargaining单位员工津贴。 | 通过机器人12/04/02;提起12/11/02 | 12/27/02 |